Waarom heb je gekozen voor coaching voor advocaten?

“Ik geloof dat groei als advocaat niet alleen zit in een blijvende verdieping in de vak inhoud en de werkprocessen, maar juist ook in reflectie op onszelf als mens en als professional. Mijn invalshoek daarbij is dat groei vanuit kwaliteiten die ons als individu eigen maken, effectief is om nog niet ontdekt potentieel te benutten. Groei vanuit eigenheid. Ik wil graag beschikbaar zijn om advocaten en advocaat-stagiaires in dit proces te begeleiden.”

Wat maakt jou sterk als coach?

“De unieke combinatie van kennis en vaardigheden als advocaat enerzijds en als coach anderzijds, maakt dat ik een waardevolle gesprekspartner ben. Mijn stijl van coaching kenmerkt zich door zowel betrokkenheid, zorgzaamheid, zorgvuldigheid en scherpte, als door warmte, lichtheid en speelsheid.”

Blijvend succesvol en blijvend in balans zijn in de advocatuur

Door de groei van de informatietechnologie, de toenemende globalisering en economische ontwikkelingen zal de kern van de dienstverlening van juridische professionals worden geraakt en hun rol veranderen. Uit onderzoek blijkt dat volgens cliënten de volgende aspecten beter kunnen, te weten de transparantie over kosten, prijs-kwaliteitverhouding, communicatie over proces/verwachtingen, nazorg, begrijpelijk taalgebruik.

Om een commercieel blijvend succesvol antwoord te vinden op deze ontwikkelingen, zullen advocaten onder andere na moeten gaan denken over de vraag hoe ze in contact willen staan met de cliënt. Goede en specialistische kennis blijft belangrijk, maar daarnaast kan je de kwaliteit van je dienstverlening innoveren door je als professional op persoonlijk vlak te onderscheiden van je concurrenten. Cliënten verlangen naar authentieke advocaten en laten in toenemende mate hun keuze afhangen van aspecten of ze verbinding, inlevingsvermogen, echtheid en vertrouwen ervaren.

Haal het maximale uit uw capaciteiten

Mensen die authentiek zijn, hebben een grote mate van zelfbewustzijn en autonomie. Daardoor hebben ze een oprecht contact met zichzelf, zodat ze een oprecht contact met andere mensen kunnen maken. Tegelijkertijd stelt het in je in staat om je capaciteiten als professional maximaal te benutten, omdat je meer werkt vanuit wie je zelf bent. Daardoor ben je optimaal in balans en ervaar je nog meer beleving, zingeving en plezier in je functioneren, zodat je meer rendement uit jezelf haalt en van meer toegevoegde waarde bent in de dienstverlening naar je cliënt en in je bijdrage aan kantoor.

Het vergroten van uw professionele effectiviteit

Met coaching van de Cirkel ontdekt je steeds meer wie je zelf bent en wat je talenten zijn. Je groeit als mens en als professional. Je werkt aan je eigen stijl en het vergroten van je professionele effectiviteit. Via coaching krijg je antwoord op de vraag wie je bent, waar je staat en waar je naar toe wilt.

  • hoe krijg ik zicht op mijn individuele kwaliteiten en hoe kan ik nog in mij aanwezig potentieel aanspreken ?
  • Wat zijn mijn persoonlijke drijfveren ?
  • Welke stappen kan ik maken in mijn presentatie of het houden van een pleidooi ?
  • Hoe krijg ik een betere balans tussen werk en privé ?
  • Waar sta ik met mijn onderneming ?